Calculadora de CTS
Compensación por Tiempo de Servicios — Perú (D.S. 001-97-TR)
Datos del trabajador
Remuneración mensual
S/
S/
S/
S/
S/
Gratificación legal del período
S/
Se divide entre 6 y se suma a la remuneración computable (Art. 9, D.S. 001-97-TR).
Régimen laboral
Selecciona el régimen laboral en el que te encuentras:
- Régimen general.
- Microempresa (MYPE), no tienen derecho a CTS.
- Pequeña empresa, te corresponde el 50% de la CTS.
Moneda
La calculadora trabaja únicamente en moneda soles.
Fechas
El usuario debe ingresar:
- Fecha de ingreso del trabajador: ingresa la fecha computable para el calculo de CTS.
- Fecha de cálculo de la CTS.
Las fechas ingresadas nos permiten determinar el tiempo de servicio laborado, del cual se calculará la CTS.
Remuneración mensual
En este campo se registran todos los conceptos remunerativos computables para el cálculo de la CTS:
- Sueldo básico.
- Asignación familiar.
- Bonos regulares.
- Horas extras.
- Otros conceptos.
Gratificaciones julio y diciembre.
Para el cálculo de la CTS se adiciona la sexta parte de la gratificación, por ello la calculadora divide automáticamente el monto ingresado entre seis y lo añade a la remuneración computable.
Verificación
Antes de calcular, verifica:
- Que existan fechas válidas.
- Que la fecha de cálculo sea posterior a la de ingreso.
- Que el sueldo básico sea mayor a cero.
Exclusión de MYPE
Si eres trabajador de una Microempresa, la calculadora informa que no tienes derecho a CTS según el Decreto Legislativo 1086.